Suuri määrä Uuden-Seelannin työpaikkoja on täyttämättä; tarvitaan ammattitaitoisia maahanmuuttajia

Uutisten kohokohdat

• Uuden-Seelannin työllisyysskenaario vuonna 2022 on mielenkiintoinen siinä, miten se auttaa maahanmuuttajia tarjoamaan mahdollisuuksia.
• Maahan tarvitaan lisää ammattitaitoista työvoimaa, josta suuri osa tulee maahanmuuttajilta.
• Uudesta-Seelannista kiinnostuneet maahanmuuttajat voivat hyödyntää nykyisen mahdollisuuden muuttaa maahan.
• Uuden-Seelannin hallitus ryhtyy aktiivisesti toimiin löytääkseen riittävän määrän siirtotyöläisiä.

Uusi-Seelanti tarvitsee kokeneita työntekijöitä. Maa tarvitsee paljon ammattitaitoisia työntekijöitä keskeisille toimialoille ja painopiste on yhä enemmän Uuden-Seelannin maahanmuuttokentällä. Maahanmuuttajilla on keskeinen rooli Uuden-Seelannin teollisuuden aloihin vaikuttavan ammattitaitoisen työvoiman kriisin ratkaisemisessa.

Uuden-Seelannin työt tarvitsevat kokeneita ihmisiä. Mutta maan on erittäin vaikea löytää kokeneita ihmisiä täyttämään avoimia työpaikkoja eri aloilla. Maahanmuuton keskeyttäminen COVID-19-pandemian aikana pahensi pätevien ja ammattitaitoisten ihmisten puutetta maassa. Herääminen noista ajoista tapahtuu hitaasti.

Lue myös: Oletko valmis neljän päivän työviikkoon? Maailman kansat miettivät sitä!

Uuden-Seelannin työpaikka

Vuoden 2 toisella neljänneksellä työttömyysaste Uudessa-Seelannissa oli vain 2022 prosenttia. Vuoden 3.3 toisen neljänneksen palkat nousivat kuitenkin 2 % vuoteen 2022 verrattuna. Tämä oli nopein palkkojen nousu 3.4 vuoteen.

Uuden-Seelannin hallitus saa suosituksia heidän palkkojensa nostamisesta ratkaistakseen ikääntyneiden hoitoalan rekisteröityjen sairaanhoitajien vaatimuksen. On hyvin tiedossa, että Uuden-Seelannin hoito- ja maatalousteollisuus on merkittävästi riippuvainen maahanmuuttajista.

Vuonna 2021 Uuden-Seelannin hallitus päätti yksinkertaistaa maahanmuuttoa. Hallitus oli myös asettanut esteitä matalapalkkaisille maahanmuuttajille politiikkamuutoksillaan. Tämän oli tarkoitus helpottaa maan siirtymistä korkeampaan palkkaan ja korkeaa taitoa vaativaan talouteen.

Lue myös: Mitä hyötyä Australiassa työskentelystä on?

Uuden-Seelannin hallitus tekee monia muutoksia maahanmuuttojärjestelmäänsä. Tämä on osa "tasapainotusta". Suunnitelmana on täyttää osaamispuutteita, jotta maan taloudelle saadaan tarvittava sysäys COVID-19-pandemiaan liittyvien asioiden läpikäymisen jälkeen.

Maa on harkinnut suosituksia, joilla se lopettaisi riippuvuuden maahanmuuttajista täyttääkseen työntekijöiden vaatimuksen matalapalkkaisista työtehtävistä. Maa on laatinut uudet maahanmuuttosäännöt, joiden tarkoituksena on keskittyä korkeasti koulutettuihin työntekijöihin sekä varakkaisiin sijoittajiin.

Lue myös: Haluatko työskennellä Euroopassa? Matkailu- ja matkailualalla on nyt avoinna 1.2 miljoonaa työpaikkaa

Tällä hetkellä panostetaan entistä enemmän korkeasti koulutetun henkilöstön ja varakkaiden henkilöiden hankkimiseen. Tällä siirrolla Uuden-Seelannin hallitus osoittaa, että tietyt ulkomaalaisten työntekijöiden ryhmät ovat tervetulleita maahan muihin verrattuna.

Työntekijäkriisi Uuden-Seelannin teknologiateollisuudessa

Lähes kaikki Uuden-Seelannin teknologia-alan työnantajat ovat yhä huolissaan siitä, että osaamisen puute vaikuttaa heidän toimintaansa vuonna 2023. Noin 60 % teknologian työnantajista on päättänyt lisätä työntekijöiden määrää vuonna 2022. Tämä avaa teknisesti taitaville maahanmuuttajille valtavan mahdollisuuden löytää jalansija Uuden-Seelannin työmarkkinoilla.

Jos olet halukas muuttaa ulkomaille, puhu Y-Axisille, Yhdistyneiden arabiemiirikuntien johtavalle maahanmuutto- ja urakonsultille.

Jos pidät tätä blogia kiinnostavana, saatat pitää myös:

Suomi käynnistää pian pioneeriprojektin digitaalisen passin kehittämiseksi EU:ssa